VI即（Visual Identity），通譯爲視(shì)覺識别，是CIS系統中最具傳播力和(hé)感染力的層面。人們所感知(zhī)的外(wài)部信息，有83%是通過視(shì)覺通道(dào)到(dào)達人們心智的。

也(yě)就是說，視(shì)覺是人們接受外(wài)部信息的最重要和(hé)最主要的通道(dào)。企業形象的視(shì)覺識别，即是将CI的非可視(shì)内容轉化爲靜态的視(shì)覺識别符号，以無比豐富的多樣的應用(yòng)形式，在最爲廣泛的層面上(shàng)，進行最直接的傳播。設計(jì)科學、實施有利的視(shì)覺識别，是傳播企業經營理(lǐ)念、建立企業知(zhī)名度、塑造企業形象的快(kuài)速便捷之途。

VI的設計(jì)不是機械的符号操作(zuò)，而是以MI爲内涵的生動表述。所以，VI設計(jì)應多角度、全方位地反映企業的經營理(lǐ)念。

VI設計(jì)不是設計(jì)人員的異想天開(kāi)而是要求具有較強的可實施性。如果在實施性上(shàng)過于麻煩，或因成本昂貴而影響實施，再優秀的VI也(yě)會(huì)由于難以落實而成爲空(kōng)中樓閣、紙(zhǐ)上(shàng)談兵。

①風(fēng)格的統一性原則

②強化視(shì)覺沖擊的原則

③強調人性化的原則

④增強民族個性與尊重民族風(fēng)俗的原則

⑤可實施性原則

⑥符合審美(měi)規律的原則

⑦嚴格管理(lǐ)的原則

VI系統千頭萬緒，因此，在積年累月的實施過程中， 要充分注意各實施部門(mén)或人員的随意性，嚴格按照VI手冊的規定執行，保證不走樣。